Допнабор в ординатуру медвузов: нехватка мест и новые требования к контрактам

Что произошло с допнабором в ординатуру медицинских вузов?

В этом году медицинские вузы объявляли допнабор, и у ряда специальностей остались вакантные места: часть из них — бюджетные, часть — платные.

На несколько специальностей требовалось от одного до четырех студентов, а по анестезиологии‑реаниматологии не закрыли 15 платных мест.

Обобщённые данные показывают, что в итоге в ординатуру зачислено 476 человек на 52 специальности; на некоторые направления спрос достигал до четырёх претендентов на место.

С марта 2026 года большинство бюджетных мест стали целевыми: студент обязан заключить договор с работодателем до аттестации, иначе ему придётся платить штрафы и компенсации.

По словам студенток, поступивших на эндокринологию, на 7 платных мест было подано больше 35 заявок; красный диплом добавляет баллы, а повторное подписание целевого договора с тем же работодателем приносит дополнительные 200 баллов.

Главный врач детской поликлиники №8 Челябинска считает, что допнабор отражает нехватку специалистов, а не провал подготовки.

Член СПЧ отмечает, что абитуриентов отпугивают распределение, низкие зарплаты, объём бюрократии и риск уголовной ответственности за врачебные ошибки.

По данным Ordinatura.org, крупнейшие вузы страны лидируют по числу незакрытых мест: Пирогов, Сеченовка, РМАПО, Павлова и Томский ГМУ.